雇用保険加入の短期アルバイトと失業保険
現在2ヵ月半の短期アルバイトをしています。
今月末で満期です。
雇用保険に加入しているのですが、次の職が決まるまで失業保険がもらえるのでしょうか？
また、どのようにすれば受給できますか？
雇用保険に加入する事が初めてです、ご指導お願いします。
現在2ヵ月半の短期アルバイトをしています。
今月末で満期です。
雇用保険に加入しているのですが、次の職が決まるまで失業保険がもらえるのでしょうか？
また、どのようにすれば受給できますか？
雇用保険に加入する事が初めてです、ご指導お願いします。
雇用保険の求職者給付の受給資格を得ることができるのは
「雇用保険の被保険者資格喪失前２年間で被保険者期間が１２か月以上あること」
を満たさないと受給資格を得ることはできません。
ただし、解雇されたり、退職勧奨・早期退職者募集に応じた、パワハラ、セクハラ等が原因で退職することになった場合、あるいは本人の病気や怪我、近親者の介護、看護等のために退職することになった場合は先の条件を満たすことが出来なくても、
「雇用保険の被保険者資格喪失前１年間で被保険者期間が６か月以上あること」
を満たしていると受給資格を得ることが可能になります。
いい機会なのでいろいろ調べて勉強してください。
また今回は受給資格を得ることはできないと思いますが、ハローワークには求職者給付以外にも支援の手だてはあるので、是非とも出向いて相談してください。
受給出来なくても就職先の相談はできますし、職業訓練を受けることも出来ます。
「雇用保険の被保険者資格喪失前２年間で被保険者期間が１２か月以上あること」
を満たさないと受給資格を得ることはできません。
ただし、解雇されたり、退職勧奨・早期退職者募集に応じた、パワハラ、セクハラ等が原因で退職することになった場合、あるいは本人の病気や怪我、近親者の介護、看護等のために退職することになった場合は先の条件を満たすことが出来なくても、
「雇用保険の被保険者資格喪失前１年間で被保険者期間が６か月以上あること」
を満たしていると受給資格を得ることが可能になります。
いい機会なのでいろいろ調べて勉強してください。
また今回は受給資格を得ることはできないと思いますが、ハローワークには求職者給付以外にも支援の手だてはあるので、是非とも出向いて相談してください。
受給出来なくても就職先の相談はできますし、職業訓練を受けることも出来ます。
失業保険をもらっています。本日が３回目の認定日だったので今日ハローワークに行って残りの給付金は来週にでも入ると思っていたら、次回の認定日が記載されていました。３回と聞いていましたが、４回目の認定日とは
どうしてでしょうか？残りあと４９日分が残っていますがこれをまとめては給付されないのでしょうか？
どうしてでしょうか？残りあと４９日分が残っていますがこれをまとめては給付されないのでしょうか？
１回の認定で２８日分の支給です。
２回目で残が４９日であったのであれば、雇用保険受給資格者証の裏面に次回（４回目）の認定日と残日数２１日の記載があると思います。
本日が認定日だと次は１２月３日が次回認定日ですね、その時に残２１日分が支給になります。
※延長が無ければ、１１月２５日までが支給対象日なので、それまでに２回以上の求職活動をお忘れなく。
２回目で残が４９日であったのであれば、雇用保険受給資格者証の裏面に次回（４回目）の認定日と残日数２１日の記載があると思います。
本日が認定日だと次は１２月３日が次回認定日ですね、その時に残２１日分が支給になります。
※延長が無ければ、１１月２５日までが支給対象日なので、それまでに２回以上の求職活動をお忘れなく。
４２歳無職の彼についてのことです。今は同棲中です。彼はばついちです。
彼氏は今年の３月末で８年務めた仕事を辞めました。今は無職で家にいます。３か月の間は雇用保険の認定のため収入もなく、貯金を切り崩して生活してましたが、今月から雇用保険が６カ月間あります。彼のことに関するお金のことは、彼本人がちゃんとやっていたのですが、やはり無職ということもあるので、いくらかは私も金銭面に関しては気をつかって多く払っていたと思います。
再就職に関しても年齢のこともあるのであまり焦らせないようにその話題には触れないようにしてます。
彼は、家事はよくやってくれます。お洗濯、料理は進んでやってくれるので特にグータラしてるわけでもないので構わないのですが、私は、平日の午前中は学校へ通って、終わってからはアルバイトで００時３０分まで働いてます。週末も働いているので、たまにの休みは、彼とゆっくり過ごしたいと思ったりしますが、少し彼氏にいらっとしてしまい、いつもケンカ腰になったり、楽しい時間を過ごすことができていない気がします。
学校と仕事の両立はすごくきついし、でも自分で決めたことだから頑張りたいです。
彼のことは大切だし、好きだし、一緒にいたいけれど、ふと、別れたほうがお互いのためにいいのではと思うときがあります。はじめは、彼が無職で、家にいて、テレビ、友達とマージャンだのパチンコだのと私がこんなにバイト掛け持ちして遅くまで頑張っている中で体力的にもきつくて、楽になりたいという思いで別れたいと思いまいた。でも最近別れたいと思う理由は、セックスが全くないということと、やっぱり私だって言いたいこと我慢してること、やりたいけどできないこと、あるのだと思います。話し合おうとするとすぐ、「はいはい」という態度だし、私のことどう思っているんだろうっと最近考えます。一緒に過ごしたくないのではと思います。
付き合いが進むとだんだんと、らぶらぶでいようとかそういうこともなくなるのだろうけど、でも、私なりにいろいろなものを後にして、大切なものも（車）手放したり、いろいろと自分の手から失うものもあったと思います。失っても後悔しないこれから今まで以上に幸せになれればかまわなかったのです。でも・・・。来年２月には失業保険はおわります。そこを区切りとして彼の行動で今後の付き合いを考えようと思っています。でも本当にこれでいいのかと悩んでます。アドバイスお願いします。
彼氏は今年の３月末で８年務めた仕事を辞めました。今は無職で家にいます。３か月の間は雇用保険の認定のため収入もなく、貯金を切り崩して生活してましたが、今月から雇用保険が６カ月間あります。彼のことに関するお金のことは、彼本人がちゃんとやっていたのですが、やはり無職ということもあるので、いくらかは私も金銭面に関しては気をつかって多く払っていたと思います。
再就職に関しても年齢のこともあるのであまり焦らせないようにその話題には触れないようにしてます。
彼は、家事はよくやってくれます。お洗濯、料理は進んでやってくれるので特にグータラしてるわけでもないので構わないのですが、私は、平日の午前中は学校へ通って、終わってからはアルバイトで００時３０分まで働いてます。週末も働いているので、たまにの休みは、彼とゆっくり過ごしたいと思ったりしますが、少し彼氏にいらっとしてしまい、いつもケンカ腰になったり、楽しい時間を過ごすことができていない気がします。
学校と仕事の両立はすごくきついし、でも自分で決めたことだから頑張りたいです。
彼のことは大切だし、好きだし、一緒にいたいけれど、ふと、別れたほうがお互いのためにいいのではと思うときがあります。はじめは、彼が無職で、家にいて、テレビ、友達とマージャンだのパチンコだのと私がこんなにバイト掛け持ちして遅くまで頑張っている中で体力的にもきつくて、楽になりたいという思いで別れたいと思いまいた。でも最近別れたいと思う理由は、セックスが全くないということと、やっぱり私だって言いたいこと我慢してること、やりたいけどできないこと、あるのだと思います。話し合おうとするとすぐ、「はいはい」という態度だし、私のことどう思っているんだろうっと最近考えます。一緒に過ごしたくないのではと思います。
付き合いが進むとだんだんと、らぶらぶでいようとかそういうこともなくなるのだろうけど、でも、私なりにいろいろなものを後にして、大切なものも（車）手放したり、いろいろと自分の手から失うものもあったと思います。失っても後悔しないこれから今まで以上に幸せになれればかまわなかったのです。でも・・・。来年２月には失業保険はおわります。そこを区切りとして彼の行動で今後の付き合いを考えようと思っています。でも本当にこれでいいのかと悩んでます。アドバイスお願いします。
性別をおきかえて考えると普通の主婦とサラリーマンのご家庭しゃないでしょうか？
今ご自身が通学されているとのことですが、いわゆる専門学校の社会人コースでしょうか？
まぁ、私なら彼自身の２月以降の行動を待つまでもなく今現在の過ごし方で判断します。
失業手当金は６割くらいしかでないですよ。せめてその差額分くらいのアルバイトを探しているとか、職業訓練をしているとか、
スキルアップのための勉強にとりかかるとか、していてくれないと納得できません。
言いたいことを我慢することはありません。あなたの考えをできるだけ冷静につたえましょう。
それを受け止めることが出来ない彼ならば、きっぱりとわかれましょう。
今ご自身が通学されているとのことですが、いわゆる専門学校の社会人コースでしょうか？
まぁ、私なら彼自身の２月以降の行動を待つまでもなく今現在の過ごし方で判断します。
失業手当金は６割くらいしかでないですよ。せめてその差額分くらいのアルバイトを探しているとか、職業訓練をしているとか、
スキルアップのための勉強にとりかかるとか、していてくれないと納得できません。
言いたいことを我慢することはありません。あなたの考えをできるだけ冷静につたえましょう。
それを受け止めることが出来ない彼ならば、きっぱりとわかれましょう。
失業保険について
失業保険をもらう手続きをしますが頑張って職を探し働き口が見つかったとします。
たとえば３ヶ月もらうはずですぐ就職し２ヶ月残したとしたらその２ヶ月分はなくなるんですか？
あとハローワークを通して働き口が見つかったら準備金みたいなのがいくらか出るみたいですが…これはいつのタイミングに出るんですか？
お願いします。
失業保険をもらう手続きをしますが頑張って職を探し働き口が見つかったとします。
たとえば３ヶ月もらうはずですぐ就職し２ヶ月残したとしたらその２ヶ月分はなくなるんですか？
あとハローワークを通して働き口が見つかったら準備金みたいなのがいくらか出るみたいですが…これはいつのタイミングに出るんですか？
お願いします。
受給期間が、2/3以上残っていて再就職が決まれば、日給×残日数×50％が支給されます。確か1/3だと30％か40％だったと思います。これが質問者様が言われる準備金ですが，再就職が決まり所定の手続き後、1ｹ月から1ｹ月半位での入金となります。私も今日、書類を郵送しました。
失業保険の延長について質問です。
私は候の判子があるので、延長の候補対象なのはわかっているのですが、給付日数が180日で、うち3ヶ月は職業訓練に行きました。
来月最終認定日なんですが、
これまでにハローワークから2件応募しましたがどちらも不採用でした。
あと1件は派遣からの紹介で、こちらの条件を1つお願いして返答待ちだと答えたのですが、派遣先に問い合わせなどするのでしょうか？
派遣からの紹介の時点で延長はムリでしょうか？
あと今月の認定日に1件紹介状もらって面接が決まったのですが、認定日までにもう1件応募してないといけなかったですか？やはり認定受けたあとではそれはカウントされないでしょうか？
私は候の判子があるので、延長の候補対象なのはわかっているのですが、給付日数が180日で、うち3ヶ月は職業訓練に行きました。
来月最終認定日なんですが、
これまでにハローワークから2件応募しましたがどちらも不採用でした。
あと1件は派遣からの紹介で、こちらの条件を1つお願いして返答待ちだと答えたのですが、派遣先に問い合わせなどするのでしょうか？
派遣からの紹介の時点で延長はムリでしょうか？
あと今月の認定日に1件紹介状もらって面接が決まったのですが、認定日までにもう1件応募してないといけなかったですか？やはり認定受けたあとではそれはカウントされないでしょうか？
求人の応募は、ハローワ－ク経由でなくても一回にカウントされます｡したがって今回はＯＫです｡証拠として、失業認定申告書にきちんと書いておいて下さい｡派遣先に問い合わせをして、確認すると思います。
6月末に仕事を辞め、9月より再就職をしました。
失業保険の給付は三ヶ月後と聞いていたので8月までには再就職できていたら、という希望から失業保険の申請をしていませんでした。
早期就業給
付の存在を知らなかった為申請してなかったんですが9月より勤務を始めてから知りました。
この場合早期就業給付の支給を今から希望することはもう不可能なのでしょうか？
前の会社は9年間勤務したのでもし貰えるなら貰いたいと思い質問させていただきました、よろしくお願い致します。
失業保険の給付は三ヶ月後と聞いていたので8月までには再就職できていたら、という希望から失業保険の申請をしていませんでした。
早期就業給
付の存在を知らなかった為申請してなかったんですが9月より勤務を始めてから知りました。
この場合早期就業給付の支給を今から希望することはもう不可能なのでしょうか？
前の会社は9年間勤務したのでもし貰えるなら貰いたいと思い質問させていただきました、よろしくお願い致します。
＜再就職手当ての受給要件＞
○雇用保険の受給申請をおこなっていること
○ 職業についた日の前日における支給残日数が、所定給付日数の3分の1以上であり、かつ45日以上であること
○ 過去3年以内に、再就職手当または常用就職支度金を受けていない事
○ 新しく就いた仕事で1年を超える期間、雇われる事が確実であること
○ 離職前と同じ事業主に再び雇用されたものでないこと
○ 離職前と同じ事業主と資本・人事・取引などの面で密接な関連のある事業主に雇用されたものでないこと
○ 7日間の待期期間が経過していること
○ 自己都合による退職などで給付制限があり、7日間の待期期間満了後の最初の1ヶ月間で職業に就いた場合は、公共職業安定所の紹介による就職であること（1ヶ月を経過後であれば、公共職業安定所の紹介以外での就職でも他の条件さえ満たせば支給される）
○ 新しい職場で雇用保険の被保険者資格を取得していて、すぐに退職してないこと
○ 求職の申し込みをする前から採用の内定をもらってないこと
ご質問者様の場合は、雇用保険の受給申請を行う前に既に採用が決まっており、 しかもハローワークの紹介での就職ではありませんし、7日間の待期期間も経過していませんので、受給要件を満たす事が出来ませんので、受給する事は出来ないでしょう。
○雇用保険の受給申請をおこなっていること
○ 職業についた日の前日における支給残日数が、所定給付日数の3分の1以上であり、かつ45日以上であること
○ 過去3年以内に、再就職手当または常用就職支度金を受けていない事
○ 新しく就いた仕事で1年を超える期間、雇われる事が確実であること
○ 離職前と同じ事業主に再び雇用されたものでないこと
○ 離職前と同じ事業主と資本・人事・取引などの面で密接な関連のある事業主に雇用されたものでないこと
○ 7日間の待期期間が経過していること
○ 自己都合による退職などで給付制限があり、7日間の待期期間満了後の最初の1ヶ月間で職業に就いた場合は、公共職業安定所の紹介による就職であること（1ヶ月を経過後であれば、公共職業安定所の紹介以外での就職でも他の条件さえ満たせば支給される）
○ 新しい職場で雇用保険の被保険者資格を取得していて、すぐに退職してないこと
○ 求職の申し込みをする前から採用の内定をもらってないこと
ご質問者様の場合は、雇用保険の受給申請を行う前に既に採用が決まっており、 しかもハローワークの紹介での就職ではありませんし、7日間の待期期間も経過していませんので、受給要件を満たす事が出来ませんので、受給する事は出来ないでしょう。
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